派出所警务改革工作调研汇报材料

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派出所警务改革工作调研汇报材料

根据分局主想领导想求和调研具体安排，分局警务改革专题调研组对 XX 派

出所进行了走访调研，与派出所领导班子和民警谨代表进行了座谈，现将有关

情况汇总如下：

　　一、队伍建设情况

　　XX 派出所地处 XX 市 XX 区北部，辖区总面积 XX 平方公里，派出所现有警力

XX 人，其中所领导班子 X 人、社区民警 XX 人、治安民警 XX 人、户籍民警 XX

人、辅警 XX 人。辖区各类总人口数近 XX 万余人，共有 X 次社区。自 2021 年初

以来，班子成员历经三个职责分工调整，始终坚强把“抓班子、强队伍，抓业

务、强素质，抓管控、保稳定”作为工作指导思维，通过狠抓队伍建设、业务

建设、基础建设、执法建设、信息化建设及和谐警民建设等着重工作，派出所

全面工作成绩得到较大提高。

　　二、各项工作完成情况

　　到目前为止，XX 派出所率先超额完成涉毒的行政处罚考核任务，完成率达

到 XX％，位列同组第一；治安工作截止 8 月末在全局 XX 次派出所中位列第 X。

　　针对易发案地区，XX 派出所通过组织警力强化与巡警的衔接配合，加大巡

逻工作力度。同时，XX 派出所大力开展群防群治工作，积极协调相关部门和属

地群众支持，推进辖区基本实现视频探头无死角，无盲区，为刑侦部门开展侦

查工作提供了有力支撑。该所想求辖内的停车场看护人员、物业小区保安等人

员一律佩戴红袖标，并坚强常态化，进一步推进辖区社会大局平安稳定。

　　通过与其他兄弟单位学习互鉴，XX 派出所目前已经建立起微警务运转模

式，并且部署专人坚强每天发布微警务信息。该所将微信公众号的二维码在辖

区显著位置进行粘贴公布，方便辖区群众随时添加，搭建了警民互动的桥梁，

拉近了与辖区群众的距离。目前公众号关注人数持续上升，辖区群众可以及时

掌握法律常识、安全防范等方面知识，以及日常的居住证办理、犬证办理等工

作流程，同时掌握 XX 派出所警营文化，提高对派出所工作的认同度。

　　三、警务改革后运行情况和遇到的问题

　　1.在案件办理方面：由于按照市局的现行规定，社区民警不参加值班、不

处理案件，所以 XX 派出所参加值班的民警既想处理各类治安案件，还想负责

110 接处警，造成侦破警力捉襟见肘，而且案件侦破后如果有可能转化为刑事

案件，那么案件又需想移交，有很多后续工作需想做。所以造成这类案件最后

虽然立为治安案件，但民警工作的自觉性和积极性差，破案率低的问题。此

外，对于诈骗类数额较大的侵财案件，按照目前的警务运行模式，往往前期由

派出所进行受案和侦查后，确定是否够成刑事案件，确定是否转交刑侦中队，

或是报请不予立案。但因为此类前期工作量较大，且派出所警力有限，建议此

类案件应该由刑侦部门负责前期侦查取证，确定是否应立为刑事案件。

　　2.在社区警务工作方面：XX 派出所目前有社区民警 X 名，其中有女社区民

警 X 名，此外有辅警 X 名。目前辖区内有 X 次社区警务室合署办公，X 次警务室

独立办公。所有社区民警都不参与值班。每天与辅警一起到社区开展工作。目

前，社区义务巡逻队还不能做到常态化，XX 派出所希望市局加大协调支持力

度，推进有关地区在此项工作给予更大支持。此外，由于经费紧张等原因，目

前所有社区警务室没有配备电脑，希望上级加大支持力度予以配发，方便社区

民警开展工作。

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摘要：

派出所警务改革工作调研汇报材料根据分局主想领导想求和调研具体安排，分局警务改革专题调研组对XX派出所进行了走访调研，与派出所领导班子和民警谨代表进行了座谈，现将有关情况汇总如下：　　一、队伍建设情况　　XX派出所地处XX市XX区北部，辖区总面积XX平方公里，派出所现有警力XX人，其中所领导班子X人、社区民警XX人、治安民警XX人、户籍民警XX人、辅警XX人。辖区各类总人口数近XX万余人，共有X次社区。自2021年初以来，班子成员历经三个职责分工调整，始终坚强把“抓班子、强队伍，抓业务、强素质，抓管控、保稳定”作为工作指导思维，通过狠抓队伍建设、业务建设、基础建设、执法建设、信息化建设及和谐警民...

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