医疗集团县域医疗卫生一体化改革工作情况汇报

3.0 老班长 2024-03-10 485 99+ 17.81KB 11 页 2稿币
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医疗集团县域医疗卫生一体化改革工作情况汇报
  在县委、县政府的正确领导下,在市、县卫计部门的
悉心指导下,我们按照上级安排部署,紧密结合夏县实际,
有序推进夏县医疗卫生机构一体化改革工作,逐步落实改
革措施。目前,一体化改革框架已基本形成,改革效果初
步显现。现将工作进展情况汇报如下:
  一、主要做法
  (一)实行“六统一”管理,加快“新医改”进程
  2017 10 17 日夏县医疗集团正式挂牌成立,医
疗集团下属 12 个乡镇卫生院统一变更法人资格,实行行政
管理、人员、资金、业务、绩效、药械“六统一”管理模
式。
  行政统一管理方面:集团现已成立综合管理中心、人
力资源管理中心、财务管理中心、医疗质量管理中心、医
保管理中心、药械管理中心、公共卫生管理中心、科教管
理中心、物流配送中心、健康管理中心 10 个管理中心和医
学检验中心、放射影像中心、信息中心、消毒供应中心、
远程会诊中心、120 急救中心等 6个业务中心并开始运行。
  人员统一管理方面:全面落实岗位聘用制,按需设岗,
竞聘上岗,依岗聘用,合同管理。按照“老人老办法,新
人新办法”原则,原有人员按原人事规定管理,新进人员
由县医疗集团自主招聘,报县人社局备案。医疗集团对所
辖乡镇卫生院人员实行统一管理、统一使用、统一调配。
  资金统一管理方面:为了进一步加强和规范医疗集团
经济管理,确保财务收支真实、安全、完整,集团制定和下
发了《夏县医疗集团财务一体化管理实施方案》。为确保
资产盘点移交工作顺利开展,真正实现人、财、物统一管
理,集团制定下发了《夏县医疗集团资产盘点移交实施方
案》,对各乡镇卫生院的资产、账目、设备、物资等进行
了全面、详实清查。
  业务统一管理方面:集团定期开展医疗质控、临床路
径、病历书写规范、临床业务知识和技能等专项培训,抽
调各管理和业务中心人员对各乡镇卫生院医疗、护理、院
感等各项业务工作进行定期督导和现场指导,进一步规范
基层医疗行为,提升业务能力,推进医疗业务一体化管理。
  绩效统一管理方面:为充分调动广大医务人员工作
极性,集团制定和下发了《夏县医疗集团绩效考核方案》
行),突出职责履行、医疗质量、用控制、运行效
财务管理、公共卫生务、家庭医生签约、健康扶贫、医
群众满意度内容考核向关键岗位、业
骨干和作出突出贡献的人员倾斜,合理调整差距,调
医务人员积极性立有责任、有激励、有约束、有竞
力的激励机制。
  药械统一管理方面:为化医疗卫生体制改革,规范
通秩序,减少通环节降低虚高根据
西省医改办关于县乡医疗机构一体化改革药品采购
统一”的知》和运市《县乡医疗卫生机构一体化
改革的指导意见》,进药两票制”和“统一”政
快实行,集团制定和下发了《夏县医疗集团关于
实药两票制”和“统一”政体措施》,并对
与家庭医生签约高血压糖尿病、脑卒中、心病四种
慢性患者,提供个月病用药长处务,进一步方
便慢性患者
  (打造“医医共”新模式,立分级诊疗新
  为打造两端体,中医共体”的运模式,
步实现“县强,乡村稳”的医改目,医疗集团在
上级医院的支下,不断做强医设,做做实
分级诊疗工作。一是通过体模式,结合“同心共
心”活动与北京、市级医疗机构加强合作
二是与山西大医院、山西省儿童医院、运市中心医院 3
级医院签订了人、学科设、医院管理等
摘要:

医疗集团县域医疗卫生一体化改革工作情况汇报  在县委、县政府的正确领导下,在市、县卫计部门的悉心指导下,我们按照上级安排部署,紧密结合夏县实际,有序推进夏县医疗卫生机构一体化改革工作,逐步落实改革措施。目前,一体化改革框架已基本形成,改革效果初步显现。现将工作进展情况汇报如下:  一、主要做法  (一)实行“六统一”管理,加快“新医改”进程  2017年10月17日夏县医疗集团正式挂牌成立,医疗集团下属12个乡镇卫生院统一变更法人资格,实行行政管理、人员、资金、业务、绩效、药械“六统一”管理模式。  行政统一管理方面:集团现已成立综合管理中心、人力资源管理中心、财务管理中心、医疗质量管理中...

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