镇2022年无烟党政机关建设工作实施方案_20240119112521

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镇2022 年无烟党政机关建设工作实施方案

为提高环境卫生质量，控制和减少吸烟造成的危害，保障公民身体健康，提高

广大机关干部职工控烟意识，全面落实无烟党政机关的管理考核机制，结合我镇实

际，制定本实施方案。

一、指导思想

以提高广大干部职工的身体健康为目标，营造良好的工作环境，以文明城市建

设为载体，积极开展全镇党政机关控制吸烟活动。切实加强党政机关内各场所禁止

吸烟工作的管理，推动无烟党政机关的建设，促进文明健康生活方式养成，逐步降

低吸烟率和吸烟量，提高机关干部职工队伍素质，优化城市文明形象。

二、工作目标

无烟党政机关建设不仅有利于营造清新的工作环境，保护机关工作人员的身体

健康，而且是向社会展示党政机关良好形象的重要内容之一。通过开展无烟党政机

关建设，带动下属单位管辖场所无烟环境的建设，进而形成全民控烟、戒烟的良好

氛围，倡导健康生活方式，促进人民群众身心健康。

三、建设标准

依照《无烟党政机关建设指南》、《无烟党政机关建设标准和评分标准》，逐

一对照，全力开展巩固建设工作。

四、组织机构

为全面推进无烟党政机关建设，切实维护干部职工身体健康，特成立无烟党政

机关领导小组。小组成员名单如下：

组长：xxx 镇副镇长

成员：xxx 镇综合办公室主任

xxx 镇党建工作办公室主任

xxx 镇经济发展办公室主任

xxx 镇社会事务管理办公室主任

xxx 镇综合执法（应急管理）办公室主任

xxx 镇农业综合服务中心主任

xxx 镇民生服务中心主任

xxx 镇财经服务中心主任

xxx 镇综治中心负责人

领导小组统筹协调解决无烟党政机关建设工作中的重大问题，审定有关规定并

推动实施，组织无烟党政机关建设自评验收等。领导小组办公室设在镇社会事务管

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摘要：

镇2022年无烟党政机关建设工作实施方案为提高环境卫生质量，控制和减少吸烟造成的危害，保障公民身体健康，提高广大机关干部职工控烟意识，全面落实无烟党政机关的管理考核机制，结合我镇实际，制定本实施方案。一、指导思想以提高广大干部职工的身体健康为目标，营造良好的工作环境，以文明城市建设为载体，积极开展全镇党政机关控制吸烟活动。切实加强党政机关内各场所禁止吸烟工作的管理，推动无烟党政机关的建设，促进文明健康生活方式养成，逐步降低吸烟率和吸烟量，提高机关干部职工队伍素质，优化城市文明形象。二、工作目标无烟党政机关建设不仅有利于营造清新的工作环境，保护机关工作人员的身体健康，而且是向社会展示党政机关良好...

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