县委常委、组织部长在县干部考察员工作会议暨颁证仪式上的讲话

3.0 老班长 2024-03-10 489 99+ 14.12KB 3 页 2稿币
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同志们:
今天,我们在这里召开干部考察员工作会议,刚才组织部有关同志宣读了关于确定 X 等 X 位
同志为干部考察员的通知,向获得首批干部考察员资格的同志颁发了资格证书。下面,我就建
干部考察员制度,进一步规范干部考察工作,提高干部考察工作质量讲几点意见,供同志们参考。
一、充分认识实行干部考察员制度的重要意义
首先,实行干部考察员制度是适应新形势、新任务的需要。干部考察是了解评价干部的重要
途径,是选拔任用干部的必经程序,也是监督管理干部的一项有效措施。面对改革开放和社会
展的新形势,要全面地了解干部的现实表现,客观地描述干部的德才素质,准确地把握干部的
性特点,难度越来越大。如何提高干部考察工作的科学性,克服目前在干部考察和评价中的片
性,防止和避免考察失真、识人失准、用人失误现象,真正选准用好干部,是十九大以来干部
事制度改革的一个重要课题。因此,建立干部考察员制度是推进干部考察工作的创新举措,是
极适应新形势下干部考察工作的需要。
其次,实行干部考察员制度是提高干部考察人员素质和工作质量的需要。干部考察工作是选
人用人的基础,直接关系到选人用人的质量。从一定意义上说,选人选的准不准、用人用的恰
恰当,关键在考察。在实际考察工作中,从与谈话对象谈话,到综合分析考察情况、得出评价
论,都是由考察人员来操作和决定的。因此,考察人员的素质,在很大程度上决定着考察工作
效率和质量。今天我们在座的首批干部考察员,都是经过专题培训、理论测试、综合审核等程
选定的,具备素质好、党性强、熟悉组织人事工作的特点,我相信在座的各位一定能够胜任干
考察工作。希望大家进一步加强学习,不断提高自身综合素质,以适应新形势、新任务的要求。
第三,实行干部考察员制度也是我县进一步深化干部人事制度改革,不断提高选人用人公信
度和准确性的现实需要。近年来,我们组织部门认真贯彻《干部任用条例》和有关规结合实
际,进一步完善了干部考察的程序和方法,为全面、客观、公正、准确地考察干部发了应有
作用。在新时期和新形势下,如何进一步推进干部人事制度改革,实提高选人用人的公
度,提高识人用人的准确性,这不是深入整治用人上不之风的要求而且是我们干部选
工作长期坚的任务。因此,我们在认结现行干部考察工作经,客观分析干部考察
在的一些问题的基础上,提出建立干部考察员队伍制度,具有十分重要的现实意义。
、提高素质,改进作立干部考察员公好形象
一要努力习党的干部线方针党的干部路线方针政策是我们选任干部的
,也是好干部考察工作的指南。认真学习和握党的干部路线方针政策,准确把握干部
选拔任用工作的政策在考察工作中认真贯彻实施,是考察员应当必备的一项基本功。当
前学习重点是《干部任用例》有关规定,党的十九大以来,以织工作会议
在新时期在干部选任工作中的新提和新要求。
通干部考察工务。部考察工作说平常做起并非易事,这就要求考察
人员必须刻苦钻研,深探索握察人、识人的科方法把握人才成长的规干部考察员
对干部考察政策、理论方法程序要十分熟悉,对各识人察人的途径也要中有
要了解和熟悉县在各个不同时期不同阶段的中心或重点工作,以不同、不同部门
摘要:

同志们:今天,我们在这里召开干部考察员工作会议,刚才组织部有关同志宣读了关于确定X等X位同志为干部考察员的通知,向获得首批干部考察员资格的同志颁发了资格证书。下面,我就建立干部考察员制度,进一步规范干部考察工作,提高干部考察工作质量讲几点意见,供同志们参考。一、充分认识实行干部考察员制度的重要意义首先,实行干部考察员制度是适应新形势、新任务的需要。干部考察是了解评价干部的重要途径,是选拔任用干部的必经程序,也是监督管理干部的一项有效措施。面对改革开放和社会发展的新形势,要全面地了解干部的现实表现,客观地描述干部的德才素质,准确地把握干部的个性特点,难度越来越大。如何提高干部考察工作的科学性,克...

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