区委组织部人才工作汇报材料

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立足大 X 人才优势，服务经济快速发展——区委组织部人才工

作汇报材料

近年来，X 区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想

为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届五中、六中全会精

神和全国人才工作会议精神，充分发挥 X 独特的人才优势，大

力实施人才强区、科技兴区战略，促进经济发展，取得了显著

的成效。2020、2021 年全区生产总值分别达到了 X 亿元和 X

亿元，比 2019 年分别增长 X%和 X%；财政一般预算收入分别

达到 X 亿元和 X 亿元，比上年分别增长 X%和 X%；截至今年 X

月底，全区生产总值预计完成 X 亿元，同比增长 X%，完成年

计划 X%。人民群众生活水平不断提高。

一、树立大人才观念，创新大 X 人才工作机制

（一）坚持党管人才，建立统一领导、齐抓共管的组织领

导体制。区委成立人才工作领导小组，区委主要领导任组长，

区委常委、组织部长任副组长，区 X 局、发改委、X 局、X 局、

X 局、X 局等部门领导为成员。明确各成员单位的职责任务，

实行了人才工作目标管理责任制。同时区委还建立了联系厂院

工作机制，成立了联系厂院工作办公室，指派专人深入辖区大

中型企业、科研院所、高等院校加强联系、搞好服务。全区人

才工作形成了区委统一领导，组织部门牵头协调，相关部门各

司其职，辖区单位支持配合的人才工作新格局。

（二）坚持人才选用标准，建立公开平等竞争择优的人才

选用机制和大 X 人才库。一是把好党政管理干部的选任。坚持

把学历和能力作为选任的一个先决条件，近两年新提拔的 X 名

科级领导干部中，本科以上学历达 X%以上，知识结构明显提

高。二是公开招聘小学教师和政府事业人员。经上级批准，面

向全区公开招聘小学教师和政府事业人员，通过严格的笔试、

面试、体检和政审等程序，X 名具有大学本科学历高素质人员

脱颖而出。三是积极实施大学生村官计划。X 年以来，按照上

级安排，经过一系列严密的考试程序，公开招聘大学生村干部

X 名。同时，区委突破区属人才的狭隘界限，坚持三支队伍一

起抓，分级分类建立了包括 X余名党政领导人才、X 余名企业

经营管理人才和专业技术人才的大 X 人才信息库，促进大 X 人

才资源共享。

（三）坚持激励为主，建立讲效益讲贡献的人才评价奖励

机制。近几年来，为鼓励各类人才在经济发展的主战场上建功

立业、大显身手，区委、区政府加大奖励力度，重奖那些为 X

经济发展做出了突出贡献、取得了显著成绩的有功人员，X 和

X 年，区委、区政府拿出近 X 万元，对在 X 经济发展中做出突

出贡献的 X 公司等单位法人进行了重奖，此举在社会上产生了

强烈反响。

二、注重导向、强化服务，营造良好环境

（一）运用多种载体，加大宣传力度，积极营造氛围。为

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立足大X人才优势，服务经济快速发展——区委组织部人才工作汇报材料近年来，X区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届五中、六中全会精神和全国人才工作会议精神，充分发挥X独特的人才优势，大力实施人才强区、科技兴区战略，促进经济发展，取得了显著的成效。2020、2021年全区生产总值分别达到了X亿元和X亿元，比2019年分别增长X%和X%；财政一般预算收入分别达到X亿元和X亿元，比上年分别增长X%和X%；截至今年X月底，全区生产总值预计完成X亿元，同比增长X%，完成年计划X%。人民群众生活水平不断提高。一、树立大人才观念，创新大X人才工作机制（一）坚持党管人才，...

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