“不当躺平式干部”心得体会汇编（12篇) (2)

3.0 老秘书 2024-03-04 187 99+ 32.75KB 28 页 2稿币

目录
不当“躺平族” 奋进新征程.................................- 3 -
浅谈“躺平式干部”........................................- 5 -
拒绝躺平 奋勇争先 做有为青年..............................- 7 -
拒绝做“躺平式”干部......................................- 9 -
牢记使命担当  开创办公用房管理工作新局面.................- 12 -
胸怀伟业  奋勇前行.......................................- 14 -
衷心拥护“两个确立” 忠诚践行“两个维护”................- 16 -
讲担当强服务优环境 加快办公用房管理工作争先进位..........- 19 -
时时勤拂  拭勿使惹尘埃...................................- 22 -
年轻干部应守住第一道“防线”............................- 24 -
理想之光照亮前进道路....................................- 27 -
年轻干部要筑牢防腐拒变防线..............................- 29 -

不当“躺平族” 奋进新征程

“躺平族”一词最初源于网络，原指部分年轻人在激烈竞争中放弃努力

和奋斗，以瘫倒在地的“躺平”姿态消极面对各种困难挑战。延伸到机关

事务工作，我们少数党员干部在工作中也存在这种“躺平”心态，斗志低

迷、不愿奋斗、畏惧困难、逃避挑战，这对于我们的事业发展是十分有害

的。为肩负起机关事务工作的时代重任，作为党员干部，我们要坚决摒弃

这种“躺平”心态，自觉做到“不想躺”“不能躺”“不敢躺”，知重负

重、迎难而上、奋力前行，用拼搏擦亮生命底色，用奋斗谱写人生华章。

一、坚决“不想躺”，筑牢思想防线

“躺平”是一种致命的“慢性病”，同时也是一种危害极大的“传染

病”，其“病根”就在于理想信念缺失，选择“躺平”者永远不会“躺

赢”。一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。随着党的十九届

六中全会和省第十一次党代会胜利召开，安徽发展的美好蓝图已绘制，冲

锋的号角也已吹响，如何走好新时代赶考路，奋力推进机关事务工作高质

量发展，对于我们来说，既是机遇，也是挑战。在如此任重道远的情况下，

决不能当“躺平”干部，我们要咬紧牙关、加倍努力、乘势而上，特别是

要在学习习近平新时代中国特色社会主义思想中不断坚定理想信念、筑牢

思想防线、明确目标追求，增强时不我待、只争朝夕的强烈使命感，砥砺

务实苦干、顽强拼搏的奋斗精神，锤炼勇往直前、攻坚克难的实干作风，

以“逢山开路，遇水搭桥”的闯劲，不断跨越前进道路上新的“娄山关”

“腊子口”，为实现我们机关事务工作再上新台阶、再续新篇章而不懈奋

斗。

二、坚决“不能躺”，夯实责任担当

当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有

多大成就。正是因为我们共产党人胸怀为国为民的责任担当，躺不惯、不

认命、不服输，才能在一穷二白的条件下造出“两弹一星”，才有塞罕坝

林场荒漠沙地种出“生命绿洲”、红旗渠半山绝壁凿出“人工天河”等令

世人惊叹的奇迹。“世上无难事，只要肯登攀”，作为党员干部，无论年

龄大小、职务高低，我们都要始终保持昂扬向上的奋斗姿态，坚决扛起推

进机关事务工作高质量发展的责任担当，拉满弓、铆足劲，当主力、争先

锋，勇于挑最重的“担子”、接最烫的“山芋”、啃最硬的“骨头”，既

不可因失败而灰心，亦不能因困难而缩步，要以“咬定青山不放松”的韧

劲、“不破楼兰终不还”的拼劲、“不达目的不罢休”的狠劲，朝着省委

既定事业和局党组既定目标奋力前进，用我们的实际行动书写新时代机关

事务工作者最美最亮的“担当答卷”。

三、坚决“不敢躺”，强化本领恐慌

发展永无止境，奋斗未有穷期。当今时代，知识更新倍道兼行、发展

变化突飞猛进、社会面貌日新月异、人民需求日益多元，这需要我们广大

党员干部要拥有更广博的知识储备、更丰富的经验积累、更巧妙的工作方

法。如果不注重学习，在能力提升上满足现状、故步自封，终将被时代发

展所淘汰。“逆水行舟，不进则退”，面对我们机关事务工作高质量发展

中遇到的“瓶颈”问题、“症结”问题，我们既不能当“怨妇”、也不能

当“秋菊”，既不能把说了当做了、也不能把做了当做成了。我们要有强

烈的本领恐慌意识，既要向书本学、更要向实践学，既要向领导学、更要

向群众学。要坚持走出去、请进来，充分利用长三角一体化发展契机，外

树形象、内练真功，多渠道、多角度提升自身能力素质，努力成为机关事

务工作的“行家里手”。

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