国企干部作风建设会议上的讲话

3.0 老秘书 2025-01-08 483 99+ 23.25KB 17 页 2稿币
侵权投诉
2022 年,是 xx 真正转型发展的关键一年,也是 xx
重生、华丽转身的关键之年。关键之年要有关键思维、关
xx 亿
是难走的,如果没有逢山开路、遇河架桥的应变能力,就
难以打好转型发展“这块铁”,就不可能创造出叫得响、
立得住的新业绩。面对新形势新挑战,顺应新时代新使命
需要新作风新作为。各级领导干部要以更高的标准来衡量
工作、以更高的标准来要求自己。实现既定目标,必须打
造过硬干部队伍,做到“六个创新争先”。
一、要冲破制约发展的旧观念在解放思想上创新争先
观念就是财富,思路决定出路。要想改变口袋,就得改
变脑袋。在产业加速转型的关键时期,对我们来说重要的
不仅仅是产业的转型,更重要的是思想观念的解放。
一要勇于思想革命,不断突破思维定势。当今时代,是
只争朝夕的时代,慢一步差之千里,误一时落后多年。一
招不慎,影响全局。一时错过,长期被动。比如梁山港接
轨站建设、邓楼节制闸拆除等工作,都是我们突破思维定
式、超前谋划争取、把不可能变成可能的结果。如果工作
只求过得去,不求过得硬,总是“拿着旧船票,登上旧客
船”,一直重复昨天的故事,就难以冲破影响发展的旧观
念、旧思维。解放思想,首先要解决“谁该解放思想”和
“解放什么思想”的问题。要树立解放思想的紧迫感,增
强绝境奋起的危机感,持续不断地开展解放思想的“头脑
风暴”,冲破偏废责任、不愿担当;眼睛向内、夜郎自大
危机;大局、自以为是;习惯平庸
落后;左顾右盼犹豫彷徨思想的,营造
敢闯敢试的干事创业。解放思想的过上是一
个责任担当的过广大干部工不能过去的
的新形势,不能过去的老经验
,不能过去的老方法来解决目前的新问题,不能
过去的业的新发展。各级干部要
过去的成绩、经验中解放出来,
条框框中解放出来,的工作状态中解放出来,
门单位利益解放出来,以开,超前
,上前唱主角,以领导干部的
,营造解放思想的浓厚氛围集团公司健康快
持续发展。
二要敢于向高而攀,奋力抢夺发展制高点。
局决定结局。年来,集团公司效持续突破
营收2016 年突破 xx 亿2019 年突破 xx 亿,2021
xx 亿
已经具备了省属国企具备了快
xx
发展放到全去谋划,对标港、上
港口,建设现代大港口,
个港口都要建成亿大港,内河港口的
。”这就要求我们必须在思想观念做到“
有的“思维”“思维”“作
思维”,树立“创新”
xx
越常规;破除、自我
敢于与最好的比,
;破除坐而论道坐享其观天、
的旧观念,树立“领先一步,落后一步
(钱)途无”的新
一口,先一步,在住机遇,
线省委提
、实、”的工作作风,落就是“”,“
懂者”,只有“抢抓机遇,抢占先机。
##paidbegin##突破,不断强
实现加速转型、跨越赶超,必须把创新业发展的
心位置,持续增强动力、营创新动力、全
摘要:

2022年,是xx真正转型发展的关键一年,也是xx浴火重生、华丽转身的关键之年。关键之年要有关键思维、关键作为、关键成效,确保完成xx亿的营收目标。上坡路总是难走的,如果没有逢山开路、遇河架桥的应变能力,就难以打好转型发展“这块铁”,就不可能创造出叫得响、立得住的新业绩。面对新形势新挑战,顺应新时代新使命需要新作风新作为。各级领导干部要以更高的标准来衡量工作、以更高的标准来要求自己。实现既定目标,必须打造过硬干部队伍,做到“六个创新争先”。一、要冲破制约发展的旧观念在解放思想上创新争先观念就是财富,思路决定出路。要想改变口袋,就得改变脑袋。在产业加速转型的关键时期,对我们来说重要的不仅仅是产业...

展开>> 收起<<
国企干部作风建设会议上的讲话.docx

共17页,预览6页

还剩页未读, 继续阅读

声明:文稿派尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》及《民法典》第1195条之规定,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一周内通知我们,我们会及时删除。
作者:老秘书 分类:综合整理 价格:2稿币 属性:17 页 大小:23.25KB 格式:DOCX 时间:2025-01-08

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务
/ 17
客服
关注