工委加强机关党建工作交流发言材料

3.0 老班长 2025-01-10 483 99+ 16.21KB 10 页 2稿币

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新的形势和任务需要机关党建工作进一步在夯实基础上

下功夫，进一步明确组织设置、功能定位、工作职责、党

员管理、服务群众、工作保障等基本标准，使机关基层党

建形成一个基本的常态的规范，从而推动机关党建全面规

范、全面提升、全面过硬。从*年开始，*市直属机关工委

在全面总结*年开展党组织规范化建设的基础上，在市直机

关全面推开基层党组织规范化建设，以此作为机关党建落

实全面从严治党部署的重要内容，提升机关党建工作科学

化水平的重要举措，实现机关党组织规范有序、高效运转

的基本保障。坚持每年有重点，分步推进的原则，进一步

推动机关党建工作的深入扎实的开展。

一、主要做法

一是精心谋划，为规范化建设把握好方向。开展党组织

规范化建设，主要是基于对市直机关大部分党组织没有党

员活动室的问题高度重视，所以提出规范化建设的思路。

从*年年初就开始了认真谋划，工委班子反复研究规范化建

设的内容和重点，当年*月份就及时印发《*市直属机关党

组织规范化建设活动实施方案》，从组织建设、党组织班

子建设、制度建设、党员队伍建设、工作载体建设、基本

保障建设六个方面提出基层党组织规范化建设的要求，为

市直机关党组织规范化建设指明方向。从*年开始将规范化

建设全面推开，每年内容进一步细化，更加具体。在工委

的总体安排下，*年重点抓好党员活动室建设和规范党建文

书档案；*年重点抓好基层党支部建设和加强党务干部培训；

*年的重点抓好党支部标准化建设。每年年底，工委坚持把

规范化建设的要求分解为考核细则，对规范化建设情况进

行认真考核，对党组织未完成的任务要在翌年设立台帐进

行整改完善。

二是坚持制度先行，为规范化建设保驾护航。从*年开

始，每年年初印发当年规范化建设的重点内容，让基层党

组织规范化建设有目标、更具体。先后制定出台《*市直属

机关党支部工作细则》《*市直属机关党组织规范化建设制

度汇编》等制度，对落实“三会一课”等基本制度、组织

生活和各项工作的开展做出了进一步规范，成为市直机关

党组织规范化建设的指导性材料。为推进规范化建设，工

委将*年确定为“制度建设年”，对现行的各项机关党建工

作制度、工作规范进行全面梳理、修订和增补完善，最终

分别编印了思想建设、组织建设、纪律作风建设等系列制

度丛书，形成了科学有效的机关党建工作制度体系，从制

度落实上保障机关党建工作和规范化建设的扎实开展。

三是建立完善平台，提升党员教育培训的规范化水平。

首先，建立集中培训平台。依托市图书馆成立了市直机关

党员干部培训基地，设立了党建图书阅览室，集中培训常

态化运行，年平均培训党员和党务干部*余人次。其次，搭

建“走出去”培训平台。与上海市青年干部学院、井冈山

党性教育培训中心等单位建立培训合作关系，定期组织机

关党员、党务干部、群团干部、新党员和党员培养发展对

象学习培训，开拓视野，学习先进经验。再次，构筑网络

优势平台。完善和丰富*市直属机关党建网，增加和充实网

上答题、党建知识和理论研究等内容，积极推动党员干部

网上培训教育。开通市直机关党建官方微博和党旗飘飘微

信公众平台，开设了“党建新视线”专题栏目，制作了机

关党建微播报，构建互联互通、广泛覆盖、注重服务的网

络党建新体系，丰富了党员干部培训教育的内容和形式。

##paidbegin##四是加强党务干部队伍建设，有效落实

规范化建设任务。把党务干部作为有效落实好规范化建设

任务的关键，认真执行《*市直属机关党务干部任职要求》

的规定，对党组织换届选举和专职副书记选配做到严格把

关，真正让素质高、能力强、作风正的党员干部从事党务

工作。*年以来在市编办的大力支持下，为市委统战部、市

档案史志局等*个党支部所在单位配备专职副书记职数，让

市直机关党支部层面首次有了专职副书记，目前市直属党

组织共配备了*名专职副书记。工委采取了集中培训和“流

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标签： #发言材料

摘要：

新的形势和任务需要机关党建工作进一步在夯实基础上下功夫，进一步明确组织设置、功能定位、工作职责、党员管理、服务群众、工作保障等基本标准，使机关基层党建形成一个基本的常态的规范，从而推动机关党建全面规范、全面提升、全面过硬。从*年开始，*市直属机关工委在全面总结*年开展党组织规范化建设的基础上，在市直机关全面推开基层党组织规范化建设，以此作为机关党建落实全面从严治党部署的重要内容，提升机关党建工作科学化水平的重要举措，实现机关党组织规范有序、高效运转的基本保障。坚持每年有重点，分步推进的原则，进一步推动机关党建工作的深入扎实的开展。一、主要做法一是精心谋划，为规范化建设把握好方向。开展党组织规范...

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